关于公开征集芜湖市机关效能建设社会监督员的启事

发布日期:2023-07-19 11:38来源:市直机关工委 阅读次数:
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为持续推进芜湖市机关效能建设,拓宽社会监督渠道,拟面向社会公开征集芜湖市机关效能建设社会监督员(以下简称“效能监督员”),现就征集有关事项明确如下。

一、征集名额

45

二、征集范围

常住地为芜湖市人大代表、政协委员、民主党派、企业代表、媒体工作者、律师和教师代表、社区工作者以及关心芜湖市机关效能建设的社会各界人士

三、资格条件

1.拥护中国特色社会主义制度和中国共产党的领导;

2.具有较高的政治法律素养,坚持原则,公道正派,能够客观公正地反映机关效能建设开展情况,并提出意见建议。

3.善于调查研究,了解和关心机关效能建设,熟悉相关法律法规和政策文件,以及机关效能督查的基本程序、工作要求。

4.具有良好的沟通和表达能力,身体健康,有时间和精力参与社会监督活动。

5.品行端正,遵纪守法,无违法犯罪等不良记录;

6.大专以上文化程度,年龄在22~62岁之间,具有完全民事行为能力,身体健康。

四、征集程序

1.公告阶段。720日—731日,在芜湖市相关网站上刊登征集启事。可以组织推荐或自荐的方式报名;

2.报名初审。报名截止时间为731日。815日前,对报名人员进行初审。

3.研究审定市效能办将征求纪检机关、公安等部门意见建议,市效能办根据相关部门核查结果,研究审定最终聘任人员,聘期2年。选聘后组织培训、颁发聘书。

五、工作和待遇

1.工作内容。效能监督员按照《芜湖市机关效能建设监督员管理办法》开展工作。效能监督员接受市效能办的工作安排通过现场检查、查阅资料、走访座谈方式,对全市作风效能工作进行明查暗访;根据自身日常工作和生活中掌握的情况,积极向市效能办反映基层和人民群众关于加强机关效能建设的要求、意见和建议;自觉宣传机关效能的制度、规定和成效效能监督员每年至少书面提出效能监督意见建议一份或完成一个效能建设课题研究

2.工作待遇。效能监督员属自愿参加,无固定薪酬。对参加效能办组织的效能明查暗访工作,按天支付劳务费;市效能办每年根据效能督查完成情况对效能监督员进行考核评选,对优秀监督员给予表扬奖励效能办每年为效能监督员购买人身意外险。

报名未选聘的,将录入效能监督员资料库。报名表中所涉信息将严格保密。

报名联系人和联系电话:刘家亮0553-3991692

报名表邮寄至:芜湖市政务文化中心A508办公室刘家亮(收)。

  电子报名表发送至:whxnb110@163.com

  

 

芜湖市机关效能建设领导小组办公室

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